人材派遣とは？

正社員や契約社員として働く場合は勤務する会社が雇用主となりますが、人材派遣では派遣スタッフの雇用主は派遣会社です。派遣会社は給与の支払いや福利厚生を整えて派遣スタッフをサポートしてくれますが、実際に就業し手業務の指示を受けるのは派遣先の会社となります。

人材派遣のメリット

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  勤務地や勤務日数など、ライフスタイルに合わせて仕事を選べる

  派遣の仕事は、勤務地や勤務日数、時間や職種、仕事内容など自分のライフスタイルに合わせて仕事を選ぶことができます。仕事とプライベートの両方を充実させたい人にはオススメ！！

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  仕事探し・就業中の相談など、派遣会社のサポートを受けられる

  「社宅完備」や「送迎あり」など、仕事を探すときはもちろん、派遣先でのお仕事の相談など、派遣会社が就業に関する悩みやトラブルもサポートしてくれます！！

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  パート・アルバイトよりも比較的時給が高いお仕事が多い

  就業先企業の広告費や研修費が掛からないこと、派遣でのお仕事は比較的専門性の高い仕事内容が多いため、パートやアルバイトに比べて高時給のお仕事が多い！！だから、どんどんお金が貯まる♪

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  正社員として働くことも難しい大手企業で働くことができる

  そもそも大手企業の求人数が多いため、派遣先も大手企業になる可能性が高くなります。そのまま正社員として働ける可能性もあり！！

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  育休明けでブランクがある方の仕事復帰としてもおすすめ

  未経験から挑戦できる仕事や、正社員勤務では難しい「残業なし」「週3日勤務」「扶養範囲内」希望に応じた仕事探しができるのも派遣のメリットです！！

派遣の流れ

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  お問い合わせ

  

  まずはサイトから問い合わせをしてください。

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  電話かWEB面談

  

  電話かWEBで面談を行います。

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  コーディネーターより案件提案

  

  コーディネーターから希望条件に合った案件をご紹介します。

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  研修

  

  研修を受けていただきます。

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  派遣先での勤務

  

  実際に派遣先での勤務が始まります。