＜TOMIYO JOB!の社員に聞いてみた＞働くモチベーションを上げる方法とは？

働くモチベーションを維持することは業績や生産性に大きく影響するため、どの職場でも重要な課題です。しかし、誰もが時折やる気を失うことがあります。今回は、TOMIYO JOB!の社員に聞いた、働くモチベーションを上げる方法についてご紹介します。モチベーションがなかなか上がらないという方は参考にしてみてください。

A主任の場合

ユニークな発言とアイディアで求人の広告や原稿作成をまとめているA主任のモチベーションを聞いてみました。

・難しい仕事をやり遂げたとき：重いタスクを切ったときの達成感は何にも代えがたいものです。A主任は、求人の広告のプロフェッショナルとして、毎日チャレンジすることにやりがいを感じています。

・成果が目に見えたとき：自分の努力が具体的な成果となって現れた瞬間は、非常に満足感があります。例えば、プロジェクトの成功やクライアントからの良い評価がこれにあたります。

・クライアントからの褒め言葉：お客様から直接感謝やお褒めの言葉をいただくことで、自分の仕事の価値を再認識し、次の仕事へのワクワクが湧いてくるようです。

・周囲の評価： 周りからちやほやされることも、A主任のモチベーションを高める一因です。

・割り切る：仕事とプライベートをしっかり分けて、サッと帰宅することでリフレッシュすることが大切です。 A主任は、メリハリを大事に仕事を行っています。

・得意分野から片付ける：仕事の順番を入れ替えて、得意な仕事から取り組むことで、スムーズに進めることができます。彼は、最も得意な業務で勢いをつけることを重視しています。

・大谷翔平のニュースを見る：彼の活躍を見ることで元気をもらえるそうです。スポーツ選手の努力と成功に感動することで、自分も頑張ろうという気持ちになります。

JOBパートナーTさんの場合

いつも明るく社交的、気配りができ、責任感の強いTさんの仕事のモチベーションを聞いてみました。

・共通の目標を持つメンバーの存在：同じ目標を追いかける仲間がいることが大きな支えとなります。チームで協力することが原動力となっています。

・目標の達成：目標に関する数字がもっとときの喜びは格別です。目標達成の度にワクワクした達成感と次への湧いてくるそうです。

・尊敬する人からの学び：多くの尊敬できる人たちの考え方を学ぶことが楽しいことのことです。 Tさんは、日々の業務を大切に自分自身の成長を実感しています。

・信頼できる人に相談：信頼できる人に相談することで気持ちを整理し、再び頑張る気持ちを取り戻すことができます。Tさんは、同僚との対話を重視しています。

・お酒でリフレッシュ：お酒を飲んでリラックスすることで、気分をリフレッシュさせます。好きな飲み物を楽しむひと時間が、Tさんののリセットタイムです。

HRプランナーMさんの場合

コミュニケーション能力の達人、いつも笑顔で業務に取り組むMさんのモチベーションを聞いてみました。

・歩合の増加：歩合が増えた時の達成感は大きなモチベーションです。頑張った分だけ成果が出ることがやりがいとなっています。

・派遣社員方の入社： 派遣さんが無事に入社したときの喜びは、Tさんの仕事の最大の喜びの一つです。 人材のマッチングが成功したときの達成感を大切にしています。

・気軽な会話：同僚とくだらない話をしてリラックスすることが大切です。Mさんは、職場での雑談をストレス解消の為にと思っています。

・十分な休息、家族との時間：寝ることや、子供の寝顔を見て癒されることが、Mさんの心をリフレッシュさせます。

・お酒でリフレッシュ：お酒を飲んで気分転換することも有効です。Mさんにとってのモチベーションを上げるための大事な時間となっています。

キャリアコーディネーターTさんの場合

外国人の方を中心に、いつも丁寧で紳士的な対応を行っているTさんのモチベーションを聞いてみました。

・困っている方への仕事紹介：仕事探しに困っている方に適切な仕事を紹介できることがやりがいです。彼は、誰かの役に立つことに喜びを感じています。

・原点に立ち返る：なぜこの仕事を始めたのかを再検討することが重要です。初心に戻ることで、再びモチベーションを取り戻すことができます。

キャリアコーディネーターKさんの場合

いつも親身に求職者の相談に乗っている、電話対応のプロKさんのモチベーションを聞いてみました。

・求職者との喜びの共有：お仕事紹介が決まり、求職者の方と一緒に喜べる瞬間が最大のモチベーションです。この瞬間のために頑張れると言います。

・サウナでリフレッシュ：サウナで体を癒すことでリフレッシュするそうです。 心身ともにリフレッシュすることが重要です。

・趣味を楽しむ：趣味に没頭し、十分な睡眠を取ることでリフレッシュすることがKさんの方法です。自分の時間を大切にすることがポイントです。

モチベーションは、一時的なものではなく、継続的にしていくことが必要です。 今回紹介した方法を参考にして、日々の仕事に向き合って管理してみてください。モチベーションを維持することで、より充実した職場生活ができるでしょう。